L’entretien représente un enjeu fort pour votre structure, en termes de gestion des ressources et de développement de votre activité.

Les recommandations ci-dessous vous aideront à améliorer les conditions de santé et l’efficience de vos équipes tout en prenant en compte la diversité des tâches dont elles ont la charge.

L’entretien représente un enjeu occasionnel pour votre structure, en termes de gestion des ressources et de développement de votre activité.

Il peut s’agir de lieux particuliers qui requièrent votre attention, ou d’une activité saisonnière ou marginale. Dans tous les cas, les recommandations ci-dessous pourront vous aider à améliorer les conditions de santé et l’efficience de vos équipes tout en prenant en compte la diversité des tâches dont elles ont la charge.

L’entretien représente un enjeu minoritaire pour votre structure, en termes de gestion des ressources et de développement de votre activité.

Cette activité concerne néanmoins une partie de votre personnel dont les conditions de santé au travail mais aussi d’efficience pourront être améliorées grâce aux recommandations ci-dessous.